2月23日，景芝酒业深化改革 创新发展动员大会隆重召开。景芝酒业党委书记、董事长刘全平出席大会并作重要讲话。公司高管，生产、管理、技术等部门代表以及销售公司全体人员等500余人参加了会议。景芝酒业总经理来安贵主持会议。

会议发布了《关于开展深化改革、创新发展活动的实施意见》，拉开了公司2018年改革发展、创新发展的序幕。2017年，公司完成了具有里程碑意义的体制机制改革，跨入发展新时代。新的一年，公司将锁定深化“改革”与“创新”，深入贯彻落实深化改革精神，解放生产力，释放活力，将改革与创新在“高度、宽度、深度”上立体推进， 驱动企业跨越发展。

刘全平董事长在讲话中指出，2017年景芝在深化体制改革的道路上，迈出了前进的一大步，是公司发展过程中具有里程碑意义的一年。2018年要围绕既定的目标，在新起点上，牢牢把握新的发展机遇，坚定不移地推进公司“十三五”规划，加快推进“一二四三”发展战略，要坚持“六个不动摇”、“四个自信”和“九字方针”，全力夯实2018年各项重点工作。

董事长强调，深化改革是贯穿全年的工作。要以改革为动力，以主人翁姿态努力奋斗，将深化改革、创新发展迈向深入。要求各级要高度重视，以“说真话、干实事、讲效率”的精神，凝聚强大的智慧和力量，创造性的发挥工作的能动性，自觉践行“致良知、植良能、造良品”三良文化，用坚守“四个自信，舍我其谁，勇于担当”的精神，焕发出昂扬的精神面貌和坚定的执行力。新的征程已经扬帆起航，我们要以全面深化改革的坚毅勇气，用心描绘蓝图，奋力突破瓶颈，为实现鲁酒振兴和“百亿景芝”目标而努力奋斗！

“人是一切的根本。干事创业要靠人，靠团队，这就是人本论。过去我们靠优秀团队，取得了丰硕成果，得到了业内和社会上的高度认可。在市场转型、消费升级、企业深化改革的今天，还是人在推动发展。团队要进步，唯有学习，这是真理”。对于节后开展的培训大会，董事长要求要用深化学习、崇尚学习的精神，不断提升学习力，打造团队核心竞争力；要勤于学习、善于学习，树立起终身学习的理念。

会上，景芝酒业常务副总经理赵德义发布了《关于开展深化改革、创新发展活动的实施意见》，围绕深化改革，在全公司范围内开展深化改革、创新发展活动。通过集中开展好“四个一”（开展一次宣讲、开展一次大讨论、征集一批“金点子”、组织一次主题演讲）活动，扎实落实深化改革、创新发展，使广大干部职工充分认识企业深化改革的重大意义，深刻领会和准确把握深化改革的精神实质，以文化自信和企业自信统一全体干部职工思想，引领全员干事创业。

我们创造了辉煌的昨天，正在建设美丽的今天，我们更有信心、决心和能力，奋力创造光辉灿烂的明天。面对新的发展要求，全体干部职工应善作为敢担当，将各项改革引向纵深、落到实处，向改革要活力、以创新促发展，以主人翁姿态和使命担当，凝聚勇于超越的强大动力，向着“百亿景芝”、实现跨越发展的目标阔步迈进！